Chef·fe·s d’entreprise, chef·fe·s du personnel ainsi que toutes les personnes impliquées dans la gestion du personnel

Les participant·e·s sauront rédiger des contrats et un règlement du personnel qui soient utiles et pertinents pour l’entreprise et qui correspondent aux exigences légales.

Ce cours expose les bases légales et la marge de manœuvre qui en découle pour les entreprises. Les participant·e·s découvriront les options offertes par la loi et la meilleure manière de les mettre à profit pour l’entreprise. A l’aide d’exemples concrets, ils apprendront à poser les bases d’un règlement du personnel, à examiner la pertinence d’un règlement existant et à le mettre à jour. Le cours traitera également de la procédure de mise en vigueur d’un règlement nouveau ou révisé.