FriStages ist eine dynamische Plattform, die es ermöglicht hat, die Kontaktherstellung zwischen Freiburger Unternehmen und den Schülerinnen und Schülern der Orientierungsstufe auf der Suche nach Schnupperlehrplätzen neu zu gestalten. Dank dieser Form der vereinfachten Kontaktaufnahme ist FriStages zu einer wertvollen Anlaufstelle geworden.
FriStages ermöglicht jährlich fast 500 Jugendlichen einen Schnupperlehrplatz zu finden. Die Plattform dient als Bindeglied zwischen engagierten Schülerinnen und Schülern der Orientierungsstufe und den Unternehmen im Kanton Freiburg. Charpentes Vial SA ist seit mehreren Jahren eine aktive Nutzerin der Plattform. «FriStages steigert unsere Bekanntheit bei den Jugendlichen erheblich und vereinfacht die Kontaktaufnahme », betont Stéphanie Vial, Personalverantwortliche. Die Gründung von FriStages im Jahr 2016 resultierte aus einer Kooperation zwischen dem Freiburger Arbeitgeberverband (FAV) und dem Amt für Berufsberatung und Erwachsenenbildung (BEA). Diese Initiative entsprach dem Bedürfnis, den Prozess der Suche nach Schnupperlehrstellen zu optimieren. «Unser Ziel bestand darin, eine Lücke zu schliessen, indem wir ein digitales Tool einführten, das die Interaktion zwischen Unternehmen und Jugendlichen erleichtert», erklärt Daniel Bürdel, stellvertretender Direktor des FAV.
Einfach und zugänglich
Die Plattform zeichnet sich durch ihre Einfachheit und Zugänglichkeit aus. Die Unternehmen veröffentlichen Inserate, geben die Details für die Schnupperlehre an und verwalten die eingehenden Bewerbungen. Charpentes Vial SA ist von der Effizienz und Nutzerfreundlichkeit des Systems
überzeugt. «Nach der Veröffentlichung eines Inserats läuft der Prozess automatisiert, bis sich der oder die Jugendliche direkt bei uns meldet», erklärt Stéphanie Vial und fügt hinzu: «Die Jugendlichen kommen jeweils für eine Woche zum Schnuppern und werden vom Ausbildungsleiter betreut. Dieser erstellt anschliessend einen Bericht, anhand dessen wir entscheiden können, ob wir ihm oder ihr eine Lehrstelle anbieten möchten.» Sie betont die grosse Bedeutung von Schnupperlehren für die Rekrutierung von Lernenden und zukünftigen Fachkräften.
Obwohl nicht alle Wirtschaftszweige in gleichem Masse vertreten sind, gewinnt FriStages als unverzichtbares Instrument zur Förderung und Verwaltung von Schnupperlehrplätzen stetig an Bedeutung. Dieser Erfolg hat sogar andere Kantone inspiriert, wie beispielsweise Genf mit der Gründung von gestage.ch und voraussichtlich auch die Waadt. Der FAV und das BEA sind begeistert und setzen sich kontinuierlich für die Verbesserung der Qualität und Effizienz der Plattform ein.
Infos unter www.fristages.ch oder via info@fristages.ch
Wie funktioniert es?
- Melden Sie sich auf www.fristages.ch an
- Erstellen Sie ein Konto
- Geben Sie Ihre Schnupperlehrstellen und Bedingungen ein
- Sie haben nun eine direkte Verbindung zu interessierten Jugendlichen hergestellt
Ihre Vorteile:
- + Jährlich finden etwa 500 Schülerinnen und Schüler über diese Plattform eine Schnupperlehrstelle
- + Dies erleichtert die Suche nach zukünftigen Lernenden und fördert die Ausbildung von Nachwuchstalenten
- + Effizient
- + Schnell
- + Benutzerfreundlich